输赢之间

一家声誉非常好的大公司招聘员工，名额只有一个，但最后有两个小伙子成为人选，他们都是名牌大学应届毕业生，无论学识还是反应能力都难分胜负，令那个见多识广的人力资源部经理也难以取舍了。人力资源部经理走到窗前，沉默地看了一会儿马路上的人来车往，忽然提议，一起下楼到马路上走走。临出门时，人力资源部经理示意他们拿上各自喝了一多半纯净水的瓶子。
    
     就这样三个人走出公司，在人行道的树阴下慢慢散步，天太热了，两个小伙子很快喝光了各自的水，路过那只大大的垃圾箱时，两个小伙子都止步，其中一个，随手就把空瓶子扔进了垃圾箱，而另一个小伙子则走到那个一直在垃圾箱旁边挑挑拣拣的老人面前，微笑着把那只空瓶子塞到老人的袋子里，那个袋子已经装了好多空瓶子。人力资源经理就此与两个小伙子分别，让他们回去等录用通知。
    
     第二天，其中一个小伙子接到了人力资源部经理的电话，就是那个微笑着把空瓶子塞到老人袋子里的小伙子。一年后，这个已经成了公司优秀人才的小伙子，偶然向人力资源部经理问起录用他的理由。人力资源部经理微微一笑，说了两个字：“爱心。”
    
     人才有价，而爱心是无价的。有爱心的人才成就了公司整体的素质，而爱心是存在于人的下意识的，随时随地流露着，总会让一个人有闪光点，说不定什么时候就为你带来意想不到的惊喜和机会。 就像这个小伙子不知道自己当初究竟胜在哪里，而那个小伙子也同样不知道自己输在哪里一样。